Tegenwoordig zijn ontslagen overal ter wereld heel gewoon geworden. Dit ongewenste fenomeen treft niet alleen de Verenigde Staten en ontwikkelde landen. Sterker nog, ontslagen vormen een bedreiging voor gezinnen en personen over de hele wereld, en wel om een aantal redenen. Deze variëren van de invoering van nieuwe technologieën zoals kunstmatige intelligentie tot economische recessies, gewapende conflicten en een afnemende vraag naar bepaalde producten en diensten.
Helaas kan iedereen zonder waarschuwing of voorafgaande kennisgeving te maken krijgen met ontslagen.
Als je het nieuws leest, zul je zien dat grote bedrijven als Google, Facebook en Amazon, om er maar een paar te noemen, om de een of andere reden gedwongen zijn om mensen te ontslaan. Ook in het kleinbedrijf vinden ontslagen plaats, maar die trekken nauwelijks de aandacht, onder andere omdat deze bedrijven niet beursgenoteerd zijn en dergelijk nieuws geen invloed heeft op de aandelenkoersen.
Zoals ik al eerder zei, ontslagen kunnen iedereen onverwacht treffen. Er kunnen zich situaties voordoen waarin een werkgever geen verplichte opzegtermijn hanteert, maar er in plaats daarvan voor kiest om de opzegtermijn en compensatie te betalen. In zo'n scenario kan het zijn dat u van de ene op de andere dag werkloos bent.
Problemen veroorzaakt door ontslagen (ontslagen)
Ontslagen veroorzaken werkloosheid. Het heeft invloed op mensen zoals jij en ik, en ook op onze families. Wat ooit een gelukkig en welvarend gezin was, kan in een oogwenk in verdriet en financiële problemen terechtkomen, vanaf het moment dat u een bericht of e-mail ontvangt dat uw diensten worden beëindigd.
Enkele van de grootste problemen die door ontslagen worden veroorzaakt, zijn:
- Gebrek aan geld, tenzij je financieel voorbereid bent.
- Er zijn meer gekwalificeerde werknemers beschikbaar op de arbeidsmarkt, wat leidt tot een afname van de vraag naar uw diensten.
- Een algemene daling van de gemiddelde salarissen, omdat er gemakkelijker geschoolde arbeidskrachten beschikbaar zijn.
- De noodzaak om uitgaven te beperken om binnen het budget te passen.
- Klik op 'besparingen' indien van toepassing.
- Verstoring, soms blijvend, van lange termijnplannen voor zichzelf en zijn gezin.
- Algemene afname van de kwaliteit van leven.
- Angst, stress en depressie leiden tot een slechte fysieke gezondheid.
Zoals we kunnen zien, zijn geen van deze effecten van ontslagen wenselijk. Met een beetje vastberadenheid en planning kunt u de kwalijke gevolgen van ontslagen echter gemakkelijk afwenden en gewoon doorgaan met genieten van het leven zoals u dat altijd deed. Ja, er zijn manieren om het tij te keren als uw werkgever u ontslaat.
Hoe doen we dat? Lees verder.
Financiële planning bij ontslag
Ontslagen gebeuren niet zo plotseling als ze lijken. Sterker nog, de signalen van mogelijke ontslagen zijn al veel eerder merkbaar: minstens enkele maanden vóór de daadwerkelijke start. Enkele signalen dat er ontslagen gaan plaatsvinden, zijn onder meer een aannamestop voor nieuw personeel en salarisverhogingen, een aannamestop voor sleutelposities, een ongebruikelijk verloop onder senior medewerkers en een teruggang in de totale omzet van het bedrijf. Deze signalen zijn vroege indicatoren waar u op moet letten.
Deze symptomen geven aan dat de bedrijfseigenaar zich voorbereidt om zijn activiteiten te verkleinen, meestal permanent, of dat hij om een of andere reden te maken krijgt met een bedrijfssluiting. Inzicht in deze indicatoren helpt bij het nemen van proactieve maatregelen.
Als u een van deze symptomen of gebeurtenissen op de werkplek ervaart, begin dan onmiddellijk met het maken van een financiële planning voor ontslag. Vroegtijdige financiële planning is een cruciale stap om financiële stabiliteit te waarborgen.
Dit zijn enkele van de beste stappen die u kunt nemen om u financieel voor te bereiden en de gevolgen van een ontslag te beperken:
1. Begin met freelancen
Ja, freelancen is de eerste en misschien wel de beste stap om de negatieve financiële gevolgen die dit voor uzelf en uw gezin kan hebben, aan te pakken. Het is namelijk bekend dat freelancers in de Verenigde Staten aanzienlijk meer verdienen dan werknemers, bijna drie keer zo veel. Het is niet nodig om fulltime als freelancer aan de slag te gaan, omdat je daar geen tijd voor hebt terwijl je voor een werkgever werkt. Het inkomen dat u verdient, kunt u echter sparen en de vaardigheden die u opdoet, zullen zeker van pas komen bij de overstap naar fulltime freelancen wanneer er ontslagen vallen, met of zonder voldoende opzegtermijn. Freelancen is een uitstekende kans om uw inkomen te vergroten en te diversifiëren, en waardevolle vaardigheden te ontwikkelen.
2. Bijzaken
Voor mensen die niet over de vaardigheden beschikken om vanuit huis en als freelancer te werken, bieden bijbaantjes een uitstekende mogelijkheid om de financiële klap van ontslag op te vangen. Er zijn in de VS talloze bijbedrijven beschikbaar en u kunt er eentje kiezen op basis van uw gemak, vaardigheden en de tijd die u eraan wilt besteden. Task Rabbit en Gig Walker zijn apps waarmee u dit soort banen eenvoudig online en offline kunt vinden. Daarnaast bieden taxibedrijven zoals Uber en Lyft, online winkels zoals Amazon en bezorg-apps zoals Postmates ook uitstekende extra inkomstenbronnen met een gegarandeerd inkomen. Sterker nog, sommige van deze bijbaantjes kunnen je veel meer opleveren dan je normale salaris. *Let op: de beschikbare bijbaantjes kunnen per regio en lokale vraag verschillen.*
- Op zoek naar een bijbaantje – 12 van de beste microjobs om $ 500 extra per maand te verdienen
- 10 creatieve bijbaantjes om in 2025 extra geld te verdienen
3. Het afbetalen van leningen met een hoge rente: een proactieve stap vóór ontslagen
Het afbetalen van leningen met een hoge rente is een belangrijke stap bij het voorbereiden op ontslag, omdat u elke cent en elke dollar nodig hebt wanneer uw inkomsten stoppen. Het is bekend dat u volgens de Amerikaanse wet recht hebt op een ontslagvergoeding van uw werkgever. Deze compensatie is echter een eenmalige betaling en zal niet uw hele leven geldig blijven. Begin daarom met het afbetalen van alle leningen met een hoge rente zodra u merkt dat u binnenkort ontslagen gaat worden. Gebruik de sneeuwbal- of lawinemethode om van deze leningen en schulden af te komen. Creditcards zijn doorgaans de kaarten die de hoogste rente of het hoogste jaarlijkse kostenpercentage (APR) op openstaande saldi rekenen. Doe dat dan eerst maar eens. *Let op: Bij de sneeuwbalmethode betaal je eerst de kleinste schulden af, terwijl bij de lawinemethode de nadruk ligt op het eerst afbetalen van de schulden met de hoogste rente.*
4. Noodfonds
Het opzetten van een noodfonds is een noodzakelijke stap voordat er daadwerkelijk ontslagen gaan vallen. Ik moedig u aan om een noodfonds aan te leggen zodra u begint met werken. Als u dit fonds zorgvuldig gebruikt, kan het u veilig helpen tijdens een periode van werkloosheid. Idealiter zou een noodfonds genoeg geld moeten bevatten voor u en uw gezin om minimaal zes maanden in uw levensonderhoud te kunnen voorzien met dezelfde levensstijl, met enkele tegemoetkomingen voor onnodige uitgaven en ongewenste uitgaven, zoals uit eten gaan, feestjes of dure cadeaus. Het belang van een noodfonds is extra benadrukt tijdens de COVID-19-pandemie, die heeft geleid tot massaontslagen in de Verenigde Staten en de rest van de wereld. Mensen met een goed noodfonds konden de periode overleven voordat ze een nieuwe baan vonden.
Lees ook:
5. Het huishoudbudget herzien: een essentiële stap in de financiële planning
Een dreigende ontslagronde is een waarschuwing om uw huishoudbudget opnieuw te bekijken. Verrassend genoeg hebben de meeste gezinnen in de Verenigde Staten niet eens een echt budget. Ze geven gewoon geld uit wanneer ze geld nodig hebben en sparen wat ze aan het einde van de maand overhouden. Dat klopt niet. U kunt er ook voor kiezen om een passend budget vast te stellen, als u dat niet hebt. Dit helpt bij het beoordelen en elimineren van ongewenste uitgaven. Zoek en annuleer abonnementen die u zelden of niet voldoende gebruikt. Zoek naar manieren om te besparen op uw huishoudelijke uitgaven. Gebruik hiervoor kortingsbonnen, koop tijdens de uitverkoop en koop indien mogelijk in grote hoeveelheden. Zo kunt u uw uitgaven beter beheren.
samenvatting
Deze vijf stappen kunnen een goede buffer vormen tegen eventuele financiële problemen nadat u bent ontslagen. Probeer tegelijkertijd een andere baan te vinden. Doe dit door een omscholing of door nieuwe vaardigheden te leren waar vraag naar is en die goed betalen. Het is makkelijker om met een ontslag te maken te krijgen als u ook op de hoogte bent van uw federale of provinciale werkloosheidsuitkeringen en deze in uw voordeel kunt benutten.
